MACON (CAP)

Voie d'accès

Apprentissage

Apprentis d'Auteuil

Le titulaire de ce diplôme exerce dans le domaine du bâtiment pour les travaux neufs ou de rénovation, dans des activités de réalisation du gros oeuvre et contribue à la réalisation de revêtements tels que les enduits de façades, l’étanchéité et les chapes.

Objectifs et contenus

Objectifs

Ce CAP vise à former les élèves à la construction des éléments porteurs d’un bâtiment, soit par l’assemblage d’éléments, soit par coulage de béton dans les coffrages. Il est aussi formé à la réalisation des finitions et au contrôle de la qualité du travail en cours.

Activités visées et compétences professionnelles :

Assurer la communication
Réaliser et contrôler des travaux courants
Réaliser des travaux spécifiques
Étudier et préparer l'intervention.

Compétences générales :

Communiquer, écouter, dialoguer et s’exprimer

Pré-requis

Être de nationalité française ou bien autorisé à travailler en France
Avoir achevé une classe de 3e de l’enseignement général ou spécifique ; l’accès au CAP est alors possible dès l’âge de 15 ans.
Être âgé de 16 à 29 ans à la date de signature du contrat, admission possible au-delà de 29 ans pour les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les personnes reconnues travailleurs handicapés, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise

Aucun pré-requis

Durée

Formation sur 2 ans (840h) 12 semaines/an au CFA.

La durée de la formation peut être réduite à 6 mois ou augmentée à 3 ans selon le positionnement et les acquis antérieurs (décret n°2020-372 du 30/03/2020)

Modalités et délais

Entretien individuel

Modalités d’évaluation

Un test de positionnement est effectué à chaque admission.

En cours de formation :

Des évaluations d’acquis sont réalisées tout au long de l’année en enseignement professionnel et général (Quiz, travaux pratiques, suivi entreprise + auto-évaluation). L’inscription au CAP, diplôme de l’Education Nationale, se fera au travers de la validation de modules, de formations internes et de Contrôle en Cours de Formation (CCF).

En fin de formation :

L’établissement est habilité centre d’examen par l’Education Nationale pour le CCF.

Possibilité de valider un ou des blocs de compétences liés à la modularisation de la formation

Evaluation de la certification définie par le règlement d'examen. Possibilité de valider par bloc de compétence. Contacter l'établissement concerné pour plus d'informations

Suites possibles

Débouché en entreprise

Secteurs d’activités : réalisation du gros oeuvre

Type d'emplois accessibles : maçon

Pousuite d’études

Il est possible de poursuivre ses études, et notamment :

CAP carreleur mosaïste
CAP métiers du plâtre et de l'isolation
CS plâtrier
Bac pro interventions sur le patrimoine bâti option A maçonnerie
Bac pro technicien du bâtiment : organisation et réalisation du gros oeuvre
Bac pro travaux publics
BP maçon
BP métiers de la piscine
BP métiers du plâtre et de l'isolation

Équivalences et passerelles

RNCP35715 - CAP - Maçon

Informations pratiques

Dates des sessions

Entrée permanente

Informations de contact

Accueil et secrétariat ouverts du lundi au vendredi de 8h30 à 17h

Assistant CFA : 02 31 61 24 32 mail à : cfa.victorine-magne@apprentis-auteuil.org

Site internet : https://victorinemagne.apprentis-auteuil.org/

Tarifs

La formation est gratuite, elle est financée à 100% par les Opérateurs de Compétences (OPCO) des employeurs via le coût contrat.

Accessibilité pour les handicaps

Locaux : règlementation ERP – Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite

Orientation et adaptations pédagogiques possibles, tutorée par un référent handicap

Coordonnées du référent handicap : Delphine BOUTIGNY

06 11 61 43 70 mail : delphine.boutigny@apprentis-auteuil.org

Formation ouverte aux personnes en situation de handicap. Possibilités d'aménagements pédagogiques et physiques. Contacter l'établissement concerné pour plus d'informations ou pour personnaliser votre parcours.

Plus d'informations

RNCP35715 - CAP - Maçon

Moyens et outils

Alternance CFA/Entreprise
Enseignement en modularisation en digital learning et présentiel
Livret d'apprentissage numérique
Livret de suivi pédagogique
Organisation de la formation (planning, cours, résultats, absences)

Méthodes utilisées

Présentiel
En petit groupe, mise en situation réelle, mode projet,
Aménagement des cours selon les besoins
Accompagnement individuel et personnalisé par un référent

Indicateurs

Taux d'obtention du diplôme en 2025/26 est de 100% pour 3 apprentis inscrist à l’examen en 24/25
Le taux de recommandation par les jeunes est de 96%
Taux d'insertion à l’issue de la formation + Taux d'insertion dans l'emploi visé (à 6 mois) à venir pour 2025/2026

Les indicateurs de résultat de ces diplômes sont calculés par les ministères chargés de la formation professionnelle et de l’éducation nationale et rendus publics sur le site https://www.inserjeunes.education.gouv.fr/diffusion/ accueil

Les indicateurs de résultat de ces diplômes sont calculés par les ministères chargés de la formation professionnelle et de l'éducation nationale et rendus publics sur le site https://www.inserjeunes.education.gouv.fr/diffusion/accueil