SKOLA
SKOLA est le "dernier kilomètre avant l'emploi". C'est un dispositif d'insertion à destination des jeunes de 16 à 29 ans, prioritairement peu ou pas qualifiés, cumulant plusieurs difficultés qui nuisent à leur insertion. Le programme qui répond à des besoins de main-d’œuvre identifiés sur les métiers d’avenir ou en tension en proposant une formation courte et gratuite et un accompagnement individualisé vers l’emploi. SKOLA leur permet de s'immerger dès le début de la formation dans les conditions du réel d'un secteur d'activité et d'apprendre "sur le terrain". Chaque programme de formation est construit avec une ou plusieurs entreprises du secteur professionnel concerné. Chaque jeune bénéficie du soutien d'un tuteur, salarié de l'entreprise partenaire, qui intervient sur le volet professionnel et d'un parrain qui l'aidera sur le volet social et intégration dans l'entreprise.
- Renforcer son employabilité, notamment acquérir les savoir-être et comportement adaptés aux attentes des employeurs
- Résoudre les problèmes annexes type santé, logement, mobilité, isolement, ...
- Consolider son projet professionnel
- Se former à un métier dans des filières en tension de recrutement et/ou dans des métiers d’avenir
- Accéder à l’emploi
En renforçant ses capacités à :
- Se connaitre, reprendre confiance en soi
- S’ouvrir au monde et aux autres
- Se projeter dans l’avenir, définir son plan d’action
Chaque SKOLA est généralement constitué d'une douzaine de jeunes, et dure entre 3 et 18 mois selon le secteur d’activité pour lequel le jeune est formé et la qualification poursuivie.
Admission
Aucun pré-requis n'est demandé. Il faut juste être motivé par le secteur d'activité proposé au sein du SKOLA.
Enseignements
SKOLA
Les temps de présence en entreprise varient d'un SKOLA à l'autre suivant la formation proposée aux jeunes, mais restent néanmoins une des caractéristiques majeures de ce dispositif , les jeunes étant en contrat de professionnalisation ou en apprentissage pendant une grande partie de ce dispositif d'insertion.
Après son passage au sein d'un SKOLA, un jeune peut soit trouver un emploi soit faire le choix de poursuivre sa formation s'il le souhaite. Depuis 2019, 68% des jeunes Skolistes sont en sortie positive à savoir en emploi, en alternance ou en formation.
Conditions financières
Les jeunes sont stagiaires de la formation professionnelle et perçoivent à ce titre une rémunération en fonction de leur âge.
La formation et l'accompagnement sont gratuits, pris en charge à 100%.
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